MENTORIA

LIDERANÇA DE ALTO NÍVEL

Mentoria Liderança de Alto Nível foi criada para acelerar o crescimento e o desenvolvimento de líderes que desejam alcançar resultados extraordinários, tanto no desempenho de suas equipes quanto em sua própria trajetória profissional. Esta mentoria oferece uma combinação poderosa de estratégias, insights práticos e conhecimentos testados ao longo de anos de experiência em diversos setores de alto impacto, como varejo, saúde e financeiro.

Nosso objetivo é equipar os participantes com as ferramentas necessárias para liderar com confiança, assertividade e visão estratégica. Com base em nossa experiência atuando junto a grandes players do mercado, desenvolvemos uma abordagem que integra os aspectos técnicos e comportamentais da liderança, ajudando você a navegar pelos desafios do mundo corporativo de maneira eficaz e com resultados concretos.

Sua carreira parece estagnada? Enfrenta desafios para liderar com confiança? Deseja acelerar seu crescimento e desenvolvimento? A Mentoria Liderança de Alto Nível foi feita para você!

COMO É O PROGRAMA DE MENTORIA

O programa foi cuidadosamente estruturado para oferecer o máximo de impacto e transformação, combinando duas modalidades complementares: Mentoria em Grupo e Mentoria Individual. Cada uma delas foi desenhada para atender às necessidades específicas de líderes que desejam alcançar novos patamares em sua jornada profissional.

acelere seu crescimento

pacotes de mentoria

mentoria em grupo

Nesta modalidade, promovemos um levantamento detalhado de informações individuais de cada participante do grupo. Essa análise inicial é a base para a personalização do conteúdo, permitindo que as aulas sejam sob medida para atender aos desafios reais e às necessidades específicas dos mentorados. As sessões são realizadas ao vivo, com gravações disponibilizadas para acesso posterior, garantindo que você possa revisar os aprendizados sempre que necessário. Além disso, cada encontro conta com um tempo exclusivo para perguntas e respostas, possibilitando discussões aprofundadas e troca de experiências enriquecedoras.

mentoria individual

Já na modalidade individual, o foco é inteiramente direcionado aos objetivos pessoais e profissionais do mentorado. Aqui, o acompanhamento é 100% personalizado, com estratégias e orientações elaboradas sob medida para impulsionar o seu desenvolvimento e superar os desafios específicos da sua realidade. O mentor se torna um parceiro dedicado, guiando você em cada etapa rumo à conquista de resultados extraordinários.

POR QUE ESTE PROGRAMA É ÚNICO?

O grande diferencial da Mentoria de Alto Nível está na sua abordagem sob demanda. Em ambas as modalidades, os conteúdos são moldados para atender às necessidades reais dos participantes, garantindo um aprendizado prático, relevante e imediatamente aplicável. A combinação de encontros ao vivo, gravações acessíveis e sessões dinâmicas transforma cada aula em uma experiência verdadeiramente transformadora.


Seja você um líder em busca de crescimento acelerado ou alguém desejando conquistar novos horizontes, este programa oferece as ferramentas e o suporte necessários para fazer isso acontecer. Com conteúdo adaptado e mentoria personalizada, você estará pronto para liderar com confiança, assertividade e impacto.

BENEFÍCIOS DA MENTORIA LIDERANÇA DE ALTO NÍVEL:

Expressando suas ideias com impacto, construindo conexões genuínas e motivando equipes a alcançar resultados extraordinários.

Comunicando com impacto, inspirando equipes e construindo relações de confiança.

Delegando tarefas, dando feedback construtivo e gerenciando conflitos de forma eficaz.

Construindo um plano de carreira sólido e alcançando seus objetivos com mais rapidez e assertividade.

Capaz de gerar resultados extraordinários e deixar um legado positivo na sua organização.

E NÃO É SÓ ISSO....

MÉTODO ZENITH

Nosso exclusivo e revolucionário sistema de liderança, criado para transformar sua jornada de ponta a ponta. Desde os primeiros passos rumo à ascensão como líder até a etapa final de formar e preparar sucessores capazes de perpetuar seu legado, o Método Zenith é a bússola que o guiará com segurança, estratégia e resultados comprovados.

Por que o Método Zenith é único?

Método Zenith não é apenas sobre aprender a liderar; é sobre ser o líder que transforma realidades, inspira equipes e constrói um legado duradouro. Ele foi desenhado para guiar você em cada etapa da sua evolução como líder, proporcionando clareza, ferramentas práticas e uma visão estratégica que gera resultados reais.

Por que você precisa do Método Zenith agora?

O mercado está em constante evolução, e a liderança do futuro exige mais do que métodos ultrapassados e genéricos. O Método Zenith é o atalho para acelerar seu crescimento, superar a concorrência e se estabelecer como o líder que todos desejam seguir.

o que está incluído nas mentorias

reunião inicial

A reunião inicial é o ponto de partida para nossa jornada. Nesse encontro, vamos nos conhecer melhor, apresentar o projeto, alinhar expectativas e estabelecer os acordos que irão guiar o programa. É o momento de conectar objetivos e criar uma base sólida para o sucesso da mentoria.

acesso a suporte via whatsapp

Durante a mentoria, você contará com suporte online para esclarecer todas as suas dúvidas. Nossa equipe estará disponível para oferecer orientações rápidas e eficazes, garantindo que você aproveite ao máximo cada etapa do programa e avance com segurança nos desafios da liderança.

programa personalizado

Apresentamos um programa personalizado, desenvolvido com base nas suas necessidades e objetivos específicos. Cada etapa é cuidadosamente planejada para oferecer soluções práticas e estratégias sob medida, garantindo que você alcance resultados reais e transforme sua liderança em alto nível.

atribuições e responsabilidades

o programa de mentoria, estabelecemos atribuições e responsabilidades claras para garantir alta performance. O mentor será responsável por oferecer direcionamento estratégico, compartilhar conhecimentos, fornecer feedback construtivo e acompanhar seu progresso. Já o mentorado terá o compromisso de participar ativamente das sessões, aplicar as estratégias discutidas, cumprir os prazos e estar aberto ao aprendizado e ao desenvolvimento. Essa parceria, baseada em comprometimento mútuo, é fundamental para alcançar resultados transformadores.

sessão detalhada de recaptulação

Ao final do programa de mentoria, teremos uma sessão dedicada a recapitular tudo o que foi abordado ao longo do processo. Esse encontro final será um momento para consolidar aprendizados, revisar estratégias aplicadas e alinhar os próximos passos, garantindo que você saia com clareza e confiança para continuar sua jornada em alto nível.

Espaço para perguntas e respostas durante as sessões

Durante as sessões de mentoria, haverá espaço dedicado para perguntas e respostas, permitindo que você esclareça dúvidas, aprofunde temas específicos e obtenha orientações práticas. Esse momento é essencial para personalizar ainda mais o programa e garantir que todas as suas necessidades sejam atendidas ao longo do processo.

A mentoria é ideal para líderes, empreendedores e profissionais que desejam acelerar seu crescimento, aprimorar suas habilidades de liderança e alcançar resultados de alta performance. Ela é especialmente indicada para quem:

  • Busca superar desafios
  • Melhorar a gestão de equipes
  • Tomar decisões estratégicas
  • Desenvolver uma visão mais clara e eficaz de suas metas

A mentoria oferece benefícios transformadores para sua carreira e desenvolvimento pessoal. Com orientação personalizada, você ganhará clareza para tomar decisões estratégicas, aprimorará suas habilidades de liderança e desenvolverá um plano de ação alinhado aos seus objetivos. Além disso, terá acesso a insights valiosos, feedbacks direcionados e suporte contínuo para superar desafios e alcançar alta performance de forma consistente. É uma oportunidade única de acelerar seu crescimento e conquistar resultados reais e duradouros.

KEMUEL OLIVEIRA

Kemuel Costa de Oliveira é um profissional multifacetado com sólida experiência nas áreas de processos, educação e liderança. Atualmente, atua como Analista Judiciário e Conselheiro Fiscal em uma Cooperativa de Crédito, além de ser Coordenador de Departamento e Membro do Corpo Diretivo no terceiro setor. Formado em Física pela Universidade Federal de Rondônia e Bacharel em Teologia pela FAETEL, Kemuel também possui diversas especializações, incluindo Teologia, Interpretação Bíblica, Docência no Ensino Superior, Ciências Criminais e Liderança e Gestão Estratégica de Pessoas pela FIA/USP, o que fortalece ainda mais sua capacidade de ensinar e orientar futuros líderes.

MAYCON ANTÔNIO

Maycon Antônio é um profissional com uma carreira multidisciplinar e ampla experiência em gestão e liderança nos setores de saúde, energia, engenharia e varejo. Atualmente, é CEO do Grupo Gestão 101, onde lidera com uma abordagem transformacional e estratégica. Formado em Engenharia Civil pela UNESC, Maycon Antônio também possui diversas especializações, incluindo Engenharia de Segurança do Trabalho, Ciência de Dados e Administração Estratégica em Gestão Empresarial pela Prominas. Atualmente, está cursando um MBA em Liderança, Gestão de Equipes e Produtividade pela PUC/RS, o que reforça ainda mais sua capacidade de ensinar e inspirar novos líderes.

bônus

acesso ao grupo de resenha de livros

Como parte do nosso compromisso com o desenvolvimento contínuo, criamos um espaço dedicado à leitura de livros que podem transformar sua visão sobre gestão, liderança e outros temas importantes. Aqui, compartilhamos opiniões, insights e reflexões sobre obras que impactaram profundamente nossa forma de pensar e agir.

plano de desenvolvimento de carreira individualizado

Elaboramos, de acordo com o perfil e os objetivos de cada mentorado, um plano personalizado de desenvolvimento de carreira. Esse plano identifica os pontos a serem aprimorados e define estratégias específicas para alcançar os resultados desejados.

livro digital - liderança tática

Disponibilizamos um livro digital exclusivo sobre Liderança Tática, desenvolvido para auxiliar no aprimoramento de habilidades e destacar a importância de uma visão estratégica na liderança.